Tus reuniones
¿Te suena esto?
Tu jornada laboral
- dedicas más del 25 % de tu jornada laboral (de 9:00 a 18:00) a reuniones.
Sales de reuniones
- en las que no se han tomado las decisiones que debían tomarse,
- con la frustrante sensación de que tu opinión no ha sido escuchada,
- con la convicción de que podrías haber aprovechado mejor tu tiempo.
Al mismo tiempo, sabes
- que es en las reuniones donde deben tomarse las decisiones,
- que es en las reuniones donde puedes influir en ellas.
También asistes a reuniones
- eficaces, motivadoras,
- que te dan la sensación de estar dando lo mejor de ti mismo al servicio de la organización.
Así que te planteas la pregunta: ¿cómo cambiar las cosas, para mí, para mi equipo, para mi organización?
El modelo Reuniology
Una reunión, tal y como yo la concebimos, es una arquitectura efímera destinada a realzar el poder de la inteligencia colectiva.
(adaptación respetuosa de una frase de Christian DIOR: «un vestido, tal y como yo lo concibo, es una arquitectura efímera destinada a realzar las proporciones del cuerpo femenino»)
Más de 100 clientes y 10 000
personas formadas en Europa
